隨著互聯(lián)網(wǎng)信息化的快速發(fā)展，從企業(yè)到個人、從公共到私人的信息電子化和網(wǎng)絡(luò)化，企業(yè)數(shù)據(jù)和泄漏已經(jīng)成為社會當(dāng)今普遍的問題。對于企業(yè)重要數(shù)據(jù)的泄漏，可能會直接或間接的給企業(yè)帶來重大的經(jīng)濟(jì)損失。另外據(jù)統(tǒng)計90%的企業(yè)都是具有員工個人的重要信息(號、號碼、號和等)，并且近幾年，也常發(fā)生于從企業(yè)內(nèi)部泄漏大量個人敏感信息，隨著國家將立法對個人敏感信息泄漏進(jìn)行保護(hù)，那么企業(yè)對員工的泄漏防護(hù)也是重點。
防止存儲設(shè)備丟失和維修造成數(shù)據(jù)泄露
經(jīng)過金甲加密軟件加密的文件，只要在環(huán)境以外，數(shù)據(jù)文件都是亂碼，除非獲得授權(quán)，能夠在環(huán)境以外使用。所以即使加密文件外發(fā)，設(shè)備丟失……等等情況，都能保證數(shù)據(jù)安全，防止數(shù)據(jù)泄露

應(yīng)根據(jù)員工的職責(zé)及其所屬的類別來限制對敏感數(shù)據(jù)及其使用的訪問。DLP工具允許管理員根據(jù)個人用戶，設(shè)備，組或部門為公司網(wǎng)絡(luò)中的用戶設(shè)置不同級別的授權(quán)。這樣，公司可以確保通常不使用敏感數(shù)據(jù)的員工訪問受限或無法訪問，同時又不妨礙日常處理敏感數(shù)據(jù)的個人的工作。

防止郵件系統(tǒng)、即時通訊軟件造成的數(shù)據(jù)泄露
在企業(yè)工作中，無論對內(nèi)對外，大家越來越多地依靠郵件、通訊軟件進(jìn)行溝通。雖然它給我們的工作帶來了便利，也在一定程度上，加大了企業(yè)的信息安全隱患。金甲加密軟件，在驅(qū)動層對數(shù)據(jù)文件進(jìn)行加密，數(shù)據(jù)文件在產(chǎn)生的時候就處于加密狀態(tài)，控制加密文件的使用，未獲得允許脫離環(huán)境，文件亂碼。

信息化的互聯(lián)網(wǎng)時代，數(shù)據(jù)成為企業(yè)的核心競爭力，無論是商業(yè)機密還是重要數(shù)據(jù)一旦泄露對于企業(yè)而言都是重大損失，數(shù)據(jù)泄露意味著企業(yè)有失去核心競爭力的風(fēng)險，嚴(yán)重影響企業(yè)的發(fā)展甚至是生存，因此企業(yè)數(shù)據(jù)防泄漏成為了企業(yè)關(guān)心的話題。下面我們說一下企業(yè)信息安全保護(hù)常用且有效的一些措施
，至關(guān)重要的是，員工必須了解DLP工具的需求，安全實踐以及數(shù)據(jù)泄露的后果。公司可以使用DLP數(shù)據(jù)監(jiān)視的結(jié)果來設(shè)計培訓(xùn)，以解決員工數(shù)據(jù)安全實踐中的盲點。通過提供他們在日常工作中遇到的相關(guān)示例，組織可以提高對不良做法的認(rèn)識，并通過向員工提供有關(guān)在這種情況下如何采取行動的明確指示來幫助員工糾正它們。
http://www.xh798.com